「おもてなし」で幸せのお手伝いをします

株式会社 Restay

店舗運営代行（3〜5か年） オーナー様が所有するホテルをレステイが借り上げ、経営と運営はすべてレステイが行います。 オーナー様には賃料として月々一定した金額をお支払いします。

店舗運営受託（単年） レジャーホテル運営に対する実績と経験を持つ人材を一定期間レステイから派遣し、運営のお手伝いを行います。

各種コンサルティング（3〜5年） 売り上げアップ、経費削減、人材育成などに対する、様々なコンサルティングサービスを提供を致します。

不動産仲介 豊富な売買経験と全国ネットワークの情報量を活かし、レジャーホテルの売却または購入をトータルでサポート致します。 【育成】 ・後継者育成 後継者育成と従業員教育等を専門のスタッフがご指導致します。

弊社が運営する全国のレジャーホテルの店舗管理責任者（店長）業務全般 １．全国職（全国転勤あり） ２．地域職（エリア職） ホテルの運営業務全般をお任せします。 （主な業務） ○ 客室清掃・フロント業務 ○ 従業員の採用・教育・勤怠管理 ○ 在庫管理・発注業務 ○ 設備管理・簡単なメンテナンス作業 ○ 飲食メニューの考案・提供 ○ 営業上のキャンペーン企画等の立案・実施、ほか ◇業界の知識がなくても、人生経験を活かして活躍できる！ ホテルの仕事は、人の生活に欠かせない「衣」「食」「住」の全てに関わります。 業界経験がない方でも、これまでの人生経験を活かしやすい仕事と言えます。 ◇未経験から店舗運営を学び、成長できる！ 店舗責任者には「雇用の安定」「施設の維持」「利益の確保」はもちろん、 お客様に快適な時間を過ごしていただくための「空間プロデュース」などの 店舗運営に関する大きな裁量権を与え、あらゆることをお任せします。 ◇お客様のため、より良い店舗作りのため。その努力をしっかり評価！ まずは一店舗の経営者としてのやりがいを実感しながら、あなたのアイデアや個性を活かし より良いホテルを作り、働きやすい環境作りにもチャレンジしていってください。 積極的に情報を収集し、顧客満足度を高め、リピーターを増やす努力はしっかりと評価します。 ◇店長がゴールではなく、その先のキャリアアップも！ キャリアを積んだら、複数店舗またはエリアを統括するポジションへのステップアップも可能。 将来的には10店舗ほどの運営を統括、当社事業の未来を背負って立つ幹部に育ってほしいと考えています。 （未経験で入社し、ホテルの店舗責任者を経て今では本社事業開発部で活躍しているメンバーもいます！）

チェックイン・アウト業務、簡単な電話対応。 チェックアウト後の客室清掃、タオルやシーツのリネン交換、ベッドメイク、アメニティ交換や補充などをお願いします。